1、二级主任科员是正科级，属于非领导职务，所以职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。

(资料图)

2、二级主任科员任职满两年后晋升一级主任科员，任职满六年，可能晋升到四级调研员。

3、对于市、县、乡镇机关的公务员，由二级主任科员晋升到一级主任科员是道坎，越往基层跨过这道坎的难度越大。

4、二级主任科员也是综合管理类公务员职级之一， 二级主任科员是属于正科级的，主任科员虽然是正科级，但是属于非领导职务，职责略低于科长、乡长、镇长等领导职务的正科级领导职务。

5、二级主任科员转任正科实职，是属于正常的职务提升，必须走选拔任用程序，最高也只能晋升到一级主任科员。

6、扩展资料二级科长晋升为一级科长，应当符合担任二级科长或者科长两年以上的条件。

7、理论上，一、二级总参谋长的比例没有限制。

8、实际上，情况并非如此。

9、因为一级总参谋长中有许多是由担任主要部门领导职务的人提拔的，这会占一定的比例，而二级主任是没有机会的。

10、升为一级科长后，担任科长职务的人员仍将兼任部门领导职务。

11、按照公务员法的相关规定，公务员的二级主任科员既可以是实职，比如任命为哪个科级单位的一把手，也可以只享受职级，不任实职。

12、但是，事业编制的七级职员则不一样，七级职员对事业编制管理岗的干部来说，不仅仅是意味着待遇，更是意味着岗位，必须拥有实职。

13、参考资料来源：百度百科—主任科员百度百科—公务员职级。

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